浙江图书馆为浙江省文化和旅游厅直属公益一类事业单位，预算形式为财政全额补助，机构规格为正处级。主要职责是开展省级文献信息资源体系建设、提供公共图书服务、协调指导全省古籍保护业务，承担全省公共图书馆数字化应用系统开发运行和业务协同集成、开展全省公共图书馆学术研究和交流合作等工作。单位位于杭州市区和湖州南浔。

　　因工作需要，现面向社会公开招聘专职驾驶员(编外)1名，有关事项公告如下：

　　一、招聘人数

　　1名。

　　二、用工方式

　　劳务派遣

　　三、招聘要求

　　1.坚决拥护中国共产党的领导，严格遵守国家法律法规，无违法犯罪记录;

　　2.男性，身体健康，年龄在45周岁以内，年龄计算到报名结束日期为止;

　　3.大专及以上学历;

　　4.持有C1(含)及以上汽车驾驶证，5年以上实际驾龄;

　　5.具有良好的道德品行文明素养，无重大道路交通事故记录、无不良信用记录;

　　6.组织纪律观念强，听从调度，工作尽职尽责，吃苦耐劳;

　　有下列情形之一不得报考：

　　1.因犯罪受过刑事处罚的;

　　2.被开除中国共产党党籍的，被开除公职的;

　　3.有违背社会主义意识形态行为的，组织或参与邪教组织、非法宗教活动的;

　　4.有其他不得聘用的情形。

　　特别优秀的可放宽对学历、年龄等有关资格要求。

　　四、报名时间及报名方式

　　2023年3月24日(周五)-4月3日(周一)16:00止。本次招聘采取邮件报名方式，应聘者需填写应聘报名表(见附件)，提供身份证、毕业证、1寸免冠照片、无犯罪记录证明，以及公告中要求的资格证明材料电子版。报名请将相关材料打包发送至邮箱(zhaopin@zjlib.cn)，邮件主题命名为：“姓名+驾驶员”。

　　五、资格审核

　　根据资格审核情况和应聘者综合情况，确定入围面试人员，并将通过邮件和电话方式告知面试有关安排。

　　六、面试安排

　　面试时间地点另行通知。

　　七、工作待遇

　　按照编外人员有关薪资福利规定执行;按国家规定交纳各类社会保险和公积金。

　　八、体检与试用期

　　组织拟录用人员按照《公务员录用体检通用标准(试行)》标准体检，体检合格人员即按劳务派遣方式签订劳动合同。通过体检人员将进行试用，试用期一般为1个月。

　　九、其他

　　1.本次招聘由浙江图书馆统一组织实施，各环节事项如有变动以浙江图书馆网站发布公告为准。

　　2.招聘过程中如发现报名人员提供的个人简历、户籍、学历、驾驶证等资料存在弄虚作假行为的，均取消录用资格。

　　3.联系电话、联系人：0571—87988082 (甘老师)

　　附件：浙江图书馆专职驾驶员(编外)报名表

　　浙江图书馆

　　2023年3月23日